Juego 2D de simulación por turnos donde el jugador empieza como operario y asciende hasta director general mejorando la empresa. Cada nivel asigna metas de eficiencia (reducir desperdicios, aumentar productividad, cumplir plazos y mejorar calidad). El jugador observa un mapa de planta en vista cenital por áreas (p. ej., almacén, línea, calidad, logística), decide en cada turno qué herramientas aplicar (5S, Kaizen, Kanban, Lean Manufacturing o Six Sigma) y esas elecciones hacen que las métricas mejoren o empeoren. Si el desempeño cumple los objetivos, asciende de puesto; a medida que progresa obtiene recursos para invertir en maquinaria, contratar personal y expandir el negocio. El juego prioriza que las herramientas sean accionables y que las decisiones del jugador tengan consecuencias claras y balanceadas para poder ganar los niveles....more
Juego 2D de simulación por turnos donde el jugador empieza como operario y asciende hasta director general mejorando la empresa. Cada nivel asigna metas de eficiencia (reducir desperdicios, aumentar productividad, cumplir plazos y mejorar calidad). El jugador observa un mapa de planta en vista cenital por áreas (p. ej., almacén, línea, calidad, logística), decide en cada turno qué herramientas aplicar (5S, Kaizen, Kanban, Lean Manufacturing o Six Sigma) y esas elecciones hacen que las métricas mejoren o empeoren. Si el desempeño cumple los objetivos, asciende de puesto; a medida que progresa obtiene recursos para invertir en maquinaria, contratar personal y expandir el negocio. El juego prioriza que las herramientas sean accionables y que las decisiones del jugador tengan consecuencias claras y balanceadas para poder ganar los niveles.
